指数型功效系数法

指数型功效系数法（exponential efficiency coefficient method），管理学-管理科学与工程-评价理论与方法-[综合评价方法]-功效系数法-指数型功效系数法，把功效系数函数取作指数函数，即指数型功效系数法。如果个评价指标中，前个指标越大越好，后个指标越小越好。先考虑，由于这时要求指标值越大越好，故功效系数函数可取如下的指数函数：  （1）其中及为待定常数，如图（a）所示：是的严格单增函数，而且当充分大时。在实际问题中,对每个指标总可以预先给定两个估计值和，当时，该指标勉强合格（或叫最低满意值）；当时，该指标已不合格（或叫不满意值）。