执行与监督分离的原则

管理学名词，组织设计中遵循的传统原则之一。指组织设计过程中，应将外部监督人员与执行人员在组织上分开，避免二者在组织上一体化。监督者与被监督者利益上趋于一体化，使监督职能名存实亡。