知识创新文化（knowledge innovation culture），管理学-管理科学与工程-大数据与知识管理-知识管理-知识管理体系-知识管理文化，在一定的社会历史条件下，在创新及创新管理活动中所创造和形成的具有特色的创新精神财富以及创新物质形态的综合。知识创新文化是组织机构在一定时期内为满足知识创新成果数量最大化需要而培养的一种行为模式，也是一种培育创新的文化，这种文化能够唤起一种不可估量的能量、主动性和责任感，帮助组织实现其战略目标。知识创新文化的内容包括知识创新的价值观、创新准则、创新制度和规范、创新物质文化环境等。知识创新文化可以营造一种有利于创新的文化氛围，鼓励创新，包括在创新领域上的创新，这种有利于开展创新活动的氛围使得组织实现了知识的自我超越；为了企业的卓越、国家经济的繁荣昌盛，以及整个社会的进步，创造、发展、交流和应用新知识，这种文化可以使得创新成果转化为市场适销的商品与服务，从而体现知识创新的独特价值。知识创新文化通过在基础研究和应用研究等知识创新活动中作用于人，影响沉浸在创新文化中的人，来使得该氛围中的人获得新的基础科学和技术科学知识。