按人头支付（capitation payment），经济学-经济学-卫生经济学-卫生服务支付方式，以医疗服务覆盖的人头数为付费单位，医疗服务支付方根据与供方合同约定的覆盖人头数及费用支付标准确定年度支付总额，以预付的形式向供方支付的方式。属于总量控制的一种。按人头支付的付费单位为医疗服务覆盖的人头。付费标准是根据支付方与供给方确定的服务内容、服务内容所消耗的资源量，确定每人头的费用支付标准。费用风险主要由供给方承担。优点：①方法简便易行，费用支付标准及支付总额的测算信息易于获得，管理成本低，对信息系统要求也低。②为了控制费用、降低经济风险，供方可能更注重疾病预防的提供，控制疾病的发生，实现从“重治轻防”到“防治并重”的转变。③有利于激励供方降低服务成本，减轻患者疾病经济负担。缺点：①由于人头费用固定，医生为了降低医疗成本，可能会减少医疗服务供给的数量和降低质量，出现医疗服务供给不足的情况。②为了规避费用风险，尤其是人头付费只覆盖部分服务的时候，医生可能会对疑难重症患者就诊进行推诿，影响患者及时就医。