劳动力市场歧视

劳动力市场歧视，劳动力市场上的歧视，是指那些具有相同能力、教育、培训和经历并最终表现出相同的劳动生产率的劳动者，由于一些非经济的个人特征引起的在就业、职业选择、晋升、工资水平、接受培训等方面受到的不公正的待遇。通常分为：工资收入歧视、就业歧视、职业歧视、人力资本投资歧视。