组织水平决策

组织水平决策是根据一定的组织目标判断和选择组织管理方案的过程。它是管理工作的重要方面，是包含个体、群体和组织等各种因素的复杂过程。组织水平决策包括四个主要阶段：(1)搜索环境条件。(2)创造、制定和分析可能采取的行动方案。(3)选择特定的行动方案。(4)对已作的选择进行评价。对组织水平决策的研究一是从参与决策的角度，分析决策集中化和分散化的影响，提高决策的效率和可接受性；二是从决策认知的角度，把决策看成是一个信息加工过程，研究决策的认知策略，提供决策辅助。