组织分立化

组织分立化是指从一个大公司里再分离出几个小的公司，把公司部门与下属单位之间的内部型的上下级关系变为类似与外部型的公司与公司之间的关系。组织分立化的实质就是在大型组织内部用市场机制代替层级制的行政机制，提高组织的创新能力与灵活性。